做工程造价有发展吗?
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造价人员的工作方向，第一施工单位，叫预算员。第二咨询单位，第三是业主单位。
如果仅从造价的角度看，咨询单位是早期预算人员最应该去的单位，工作忙，成长快。
而施工单位预算员，工作内容单一，再加上他们无需对自己的所报预算负责(报预算的标准就是尽可能的多报)，所以工作会很忙，反而不一定能够有所成长，而且施工现场经理一般不会让你只管报价，还有管材料现场等杂活。
收入方面，咨询单位收入会高，一般自咨询单位会根据你的工作量提成收入，工作比较忙。如果遇到好的项目(比如跟踪审计项目)，会有一定的权力，灰色收入也是有的。
施工单位的预算人员，一般都是死工资，如果管分包的话，可能会有其他收入，但是一般不会根据项目提成。因为他们主要工作不是在预算上，甚至可能会请咨询单位给自己报价，也可能找外人过来报价。施工单位平时不养人，更别说养预算人员了。
业主单位一般学不到什么东西，可以说，如果你没有什么背景的话，在业主单位做造价基本上就是废了。收入肯定不会太高，干了好多年的人，在业主单位工作工资都不会太高，原因简单，工作少，事情少。
至于收入的水平，如果你在咨询单位，项目好的话，咨询单位的工作也多，那么你这一年比同等年龄的其他工作收入都要高些。我三年的时候工作近万元，主要是因为项目比较好，持续盈利，但是项目不好，或者你今年没怎么做项目，那么就是几千的基本工资。
而业主和施工单位的预算，很难有一个大的突破。因为毕竟是一个技术含量不高的活。业主和施工单位还是看重管理的。预算很快会达到瓶颈期(咨询单位也一样)
如果进一步发展，还是走管理道路，或者做一个技术管理人才。我们同一个项目的人(当年项目很好的)，后来有专业做投融资咨询的，有自己开店的，有去业主享福的(毕竟咨询单位太累)现在很少见到做了十年还做预算工作的(纯预算工作)。
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