2020年亳州人力资源管理师考试时间
亳州市人力资源和社会保障局2020年3月20日发布《关于做好2020年安徽省统一职业技能鉴定有关工作的通知》,确定了2020年安徽省人力资源管理师考试时间为9月12日和11月28日,考试其他安排如下:
一、统考职业
企业人力资源管理师、劳动关系协调员、安全评价师、保安员、电工、铸造工、焊工、车工、钳工、铣工、磨工、中式烹调师、汽车维修工等13个职业(工种)(详见附件)。
保安员(53级)为2019年统考项目,2020年不再纳入统考范围,各地须在2020年9月统考批次中完成一次性收尾补考。
纳入统考范围的职业(工种)、等级,各市不得擅自组织市级鉴定,统考范围之外职业(工种)技师、高级技师鉴定,应按要求提前报省职业技能鉴定中心备案。
二、统考时间
2020年统考时间为9月12日和11月28日。其中,9月统考可接受新报名;11月统考为一次性全面收尾补考,不再接受新报名,只接受2019年5月之后统考单科成绩合格的考生补考。
三、统考考区
以设区的市为单位设统考考区,原则上各市均应组织参加9月、11月统考,确保存量人员应考尽考。2020年不再设统考省直考区,省直考区符合补考条件的考生(参加2019年5月、9月、11月统考单科成绩合格)在合肥市考区报名参加补考。
四、统考考务
(一)受理报名。各市职业技能鉴定(指导)中心(以下简称市中心)负责本市考区考生报名(考区信息见附件5)受理工作,及时发布鉴定公告,明确告知考生报名、参加鉴定、成绩查询及证书发放的时间、方式,做好咨询服务,对计算机平台考试科目应在报名环节提醒考生。可能出现转考情况的考区,要做好相应工作预案,并在鉴定公告中告知考生,由考区协同做好考生按规则异地转考服务。机关事业单位在编在岗工勤人员应按《关于进一步做好机关事业单位工勤人员职业技能水平评价工作的通知》(皖人社秘〔2020〕57号)有关要求参加相应技能评价。
(二)考务实施。各市考区要按考培分离原则和职业技能鉴定笔试考点要求,统筹规划、严格选点,不得在两年内发生过违规事件的单位设置考点、考场。要严格按统考考核方案组织实施鉴定,不得随意改变考核方式,其中,专业能力考核(操作技能部分)要求以实操方式实施的,不得用纸笔作答或答辩等形式代替。要及时、规范、准确报送统考数据,各考区于统考实施前30天,将统考报名数据(含计算机平台考试场次信息)及《全省统考考点设置情况汇总表》(附件6)一并报省中心,数据报送后不得更改。
(三)命题阅卷。省中心负责统考知识理论和操作技能科目命题、制卷工作,统一组织计算机平台考试科目阅卷。各市考区按要求组织实施鉴定并负责实际操作题及综合评审阅卷。各有关机构应严格执行《安徽省职业技能鉴定保密管理规定(试行)》《关于做好国家职业资格全国全省统一鉴定资料保密工作的通知》(职技鉴〔2010〕5号)等有关保密要求,规范设置试卷存放场所,做好统考资料保管、流转等环节的保密工作。
(四)质量督导。各考区考场应广泛布设视频监控系统,强化技术防作弊措施。应成立考区督导组,对统考各项工作进行督导,对报名资格审核、考点设置、考务安排等事项进行抽查、监督,确保统考规范、有序实施。统考期间,省厅将根据实际情况安排督导组,以不打招呼、直接赴现场的形式对各考区进行质量督导。
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